Общо 90% от печалбата на Корадо-България АД – Стражица за миналата година, която е в размер на 931 хил. лева, ще се заделят във фонд Печалби от минали година на фирмата. Предложението е на Управителният съвет, одобрено и от Надзорният съвет, за разпределение на положителния финансов резултат, реализиран от дейността на дружеството през 2011 година. Това става ясно от поканата за свикване на редовно общо събрание на 13 юни. Останалите 10% ще подкрепят резервните фондове.
Разбира се, това ще стане, ако акционерите одобрят доклада за дейността на дружеството и одитирания годишен финансов отчет за миналата година.
Общото събрание ще обсъди и предложението за освобождаване от отговорност членовете на Надзорния и Управителния съвет за дейността им през 2011-а.
В дневния ред е и точката за избор на членове на Комитета на одиторите. Надзорният съвет на дружеството предлага всички досегашни членове на контролния орган да бъдат избрани за нов тригодишен мандат.
Ще се вземе решение и за получаване на възнаграждение и размера му от членовете на Управителният и Надзорният съвет и Комитета на одиторите. Проектът за решение предвижда всички, които работят на трудов договор в холдинга, да не получават възнаграждение за дейността си в състава на съветите. Останалите, които нямат трудови правоотношения с холдинга да получават възнаграждение в досегашният размер.
Общият брой на издадените от Корадо-България акции е 1 633 589, като всяка една от тях дава право на един глас в общото събрание. Чешката фирма Корадо АД контролира 98% от общия капитал. Останалите книжа с право на глас са разпределени между индивидуални акционери (1.021%), други юридически лица (0.534%) и Министерството на икономиката, енергетиката и туризма с дял от 0.25 процента.
Компанията е специализирана в производството на панелни радиатори за водно отопление. През миналата година са изработени с 37.4% повече изделия спрямо 2010-а. тази положителна тенденция продължава през последните три години. Въпреки продължаващата икономическа криза с подходяща маркетингова стратегия предприятието запазва дела си на завоюваните пазари, развива производството си и държи постоянен броя на работниците си.
