Над 90% от служителите и директорите във финансовата индустрия на Лондонското Сити са готови да напуснат на часа Великобритания и да се пренeсат в други световни финансови столици ако се материализират намеренията на европейските регулатори да ограничат получаваните от банкерите бонуси, премии и награди – съобщава бизнес информационната агенция Bloomberg като се позовава на резултатите от допитване, осъществено от Програмата за набиране на средни и висши бизнес кадри Astbury Marsden сред 1122 видни лондонски финансисти.
„Другите финансови столици на света – Ню-Йорк, Сингапур и Хонконг не ограничиват размера на бонусите, което им дава осезаемо конкурентно преумущество, се казва още в изявлението на Astbury Marsden, което цитира своя зам.- директор Адам Джексон. Традиционно в Лондон винаги е имало много талантливи финансисти, но рязкото ограничаване на бонусите им кара банкерите от средното и висшето звена все често да се замислят за прехвърляне в други световни финансови столици„.
Европейската служба за банков надзор обяви през юни, че планира да ограничи дополнителните бонуси, премии и награди за топ-мениджърите, когато те са обвързани със заеманата от тях длъжност, защото се опасява че „тези плащания се използват за заобикаляне на въведената забрана размерът на бонусите да не надхвърля обема на две годишни заплати“.
Тази забрана е била въведена след финансовата кризи от 2008 г., зада не се насърчават рсковите рисковите финансови операции на инвестиционните банки.
