Дончев: Януари ще се решава за спорната поправка за пенсиите

Парламент Томислав Дончев вицепремиер

"Имаше натиск предложените от ГЕРБ промени в осигурителната система да бъдат оттеглени", призна пред Нова телевизия вицепремиерът Томислав Дончев. Той обаче отказа да коментира от къде са идвали тези опити, като уточни, че става дума за засегнати интереси.

Изказването му е по повод приетата спорна поправка за парите от частните пенсионни фондове. Гласуваната в петък поправка предвижда новопостъпилите на пазара на труда да имат една година, за да решат къде да се осигуряват за втора пенсия, а ако не го сторят, вноските им автоматично минават в НОИ. 

Вицепремиерът оправда бързината, с която с предложени и приети промените в пенсионната система. „Това предложение предизвика много скандали. Добре е, когато има различни гледни точки и спор. А и няма решение, което да се радва на еднозначен консунсус”, коментира още той. 

„Упрекът, е че решението е взето прекалено бързо – само за една седмица, е основателен, но не съвсем. Разработвайки предизборната програма, подобно решение беше дискутирано. Но когато говорим за промяна, тя може да касае реверсивността”, добави Дончев и подчерта, че най-важното е, че всяко лице ще има възможност да избира.

Той поясни, че идеята е не да се пълни НОИ с парите на осигуряващите се българи за втора пенсия, а да им се даде алтернатива за избор, това е голямата цел и предимство.

Според него още при създаването на коалицията за подкрепа на правителството е било ясно, че няма да има пълно съгласие по всички теми и за някои от тях ще се търсят и допълнително гласове от други парламентарни сили. "Много неща, които ги няма в общата ни декларация, ще се случат в бъдеще, ситуацията е динамична", посочи Дончев.

Той потвърди, че има уговорка в коалицията разговорите за направените законови промени в осигурителната система да продължат и едва след постигане на съгласие да се издаде Наредба за прилагането на закона. Дончев прогнозира, че до това ще се стигне до края на месец януари 2015 година.

 

Facebook
Twitter
LinkedIn
Telegram
WhatsApp

Още от категорията..

Последни новини

Подкаст