Социалният министър Наталия Ефремова ще предложи на Министерство на финансите минималната работна заплата през 2027 г. да бъде определена в максималния размер от 672,80 евро.
Ефремова уточни пред общественото радио, че размерът на минималното възнаграждение е част от цялостната бюджетна рамка, тъй като влияе както върху приходите, така и върху разходите на държавата. Затова при определянето му ще бъдат взети предвид всички параметри на бюджета, а не само средствата за Министерството на труда и социалната политика.
По думите ѝ целта на ведомството е размерът на минималната заплата да се доближи максимално до горната граница на формулата, определена с последните промени в Кодекса на труда. Предстои да бъдат приети и промени в Наредбата за структурата и организацията на работната заплата, които ще дадат конкретните параметри на формулата. След това ще може да бъде изготвено и постановлението на Министерския съвет за размера на минималното възнаграждение.
Около 450 000 души работят на минимална заплата според официалната статистика, посочи Ефремова.
Социалният министър съобщи още, че предварителните разчети сочат възможен бюджетен дефицит от около 3,5% за 2027 година. По думите ѝ вече са направени първите изчисления, които са обсъдени с финансовия министър, като работата по параметрите на план-сметката продължава.
Очаква се в бюджета да бъдат предвидени и допълнителни средства за семейства с деца, за втората година от майчинството, за най-уязвимите групи и за хората с увреждания.
По отношение на втората година от майчинството Ефремова заяви, че помощта вероятно ще остане еднаква за всички, но размерът ѝ ще бъде увеличен. Плащането няма да бъде обвързано с осигурителния доход, а ще представлява фиксирана сума.
Министерството прави и преглед на механизма за лична помощ, като се обсъжда промяна, насочена към неговото професионализиране. Като причина Ефремова посочи значителното увеличение на броя на личните асистенти – от 19 000 през 2019 г. до над 80 000 към момента.
