В периода 2014-2020 г. България ще инвестира около 409 млн. лв. в заетост и образование на младежите до 29-годишна възраст. „Около 230 милиона от тях ще бъдат изразходвани по програми и мерки за предоставяне на услуги, които ще обхванат около 420 000 души“, посочи заместник-министърът на труда и социалната политика Росица Янкова. В тази връзка от 1 януари 2014-а ще започне да действа Националният план за изпълнение на Европейската гаранция за младежта. Основната му цел е нивото на безработица сред хората между 15- и 24-годишна възраст, което сега е 28.1%, да бъде смъкнато до 2020-а до 7 процентни пункта.
Програмата ще се осъществява предимно чрез бюрата по труда към Агенцията по заетостта. Държавната борса ще „активира“ младите да търсят работа, да се включват в допълнителни квалификации и да продължават прекъснато по една или друга причина обучение. Планът ще бъде координиран от контролен съвет с председател социалния министър Хасан Адемов. В него ще участват и служители на образователното ведомство, Министерството на младежта и спорта, както и представители на работодателите, синдикатите и младежките организации. Първата стъпка от изпълнението на европейската гаранция ще се финансира с 24 млн. лв. от националния бюджет. По думите на Янкова най-належащо е да бъдат открити тези, които не работят, не учат и не са регистрирани в бюрата по труда.
Индивидуални програми за развитие ще бъдат изготвени през 2014-а за 75 000 младежи, а два пъти повече ще преминат през временна субсидирана заетост. Правителството възнамерява да осигури постоянни работни места на около 60 хил. души. Останалите ще бъдат насочени към курсове за квалификация, преквалификация и мотивационно обучение с продължителност по четири месеца. „Очакваме за обслужване и интегриране на младите хора на пазара на труда през 2014-а да изразходва 124 млн. лева. Това са средства от еврофинансиране по „Гаранция за младежта“,подпомагана и от държавния бюджет, както и с пари по оперативната програма „Развитие на човешките ресурси“. Там сега разполагаме с около 30 млн. евро, които ще покрият създаването на устойчива заетост за 1270 младежи“, отбеляза Янкова.
По всички програми, които се изпълняват през Агенцията по заетостта, младите ще получават поне минималната работна заплата, която след 1 януари става 340 лева. Част от схемите за висшисти, както тези за професии с по-високи осигурителни прагове, ще са по-добре платени. При тях нивата на възнаграждение ще достигат до 450 лева.
