Европейският съюз отпуска на България 55 млн. евро за намаляване на младежката безработица до 2020 г. Средствата са предназначени за интегриране на младежите между 15 и 24 г. на пазара на труда или обратно в образователната система.
Националното рамково споразумение подписаха министрите на труда и социалната политика Йордан Христосков, на образованието и науката Румяна Коларова, и на младежта и спорта Евгения Раданова на тържествена церемония в Министерския съвет днес. Към споразумението се присъединиха още и ръководителите на национално представителните организации на работодателите и на работниците и служителите, Националното сдружение на общините в РБ и ръководителите на националните младежки организации.
"Ключова грижа на Министерството на образованието и науката е ограничаването на ранното отпадане от училище, което е водеща предпоставка за безработицата сред младите хора", заяви Румяна Коларова. Също така, министърът на образованието акцентира върху важността на въвеждането и ефективното прилагане на т.нар. дуално обучение, както и от продължаване на успешните проекти в областта на ученическите и студентски стажове.
До момента през подобни програми са преминали над 30 хил. млади хора, като се очаква до края на годината техният брой да нарасне с поне още 10 хил. души. Министърът на образованието сподели, че е налице сериозна активност към тези програми от страна на работодателите, на висшите училища и на самите учащи. Коларова отправи призив към работодателите занапред да започнат да издават сертификати за придобитите умения и знания по време на стажантските практики.
Христосков уточни, че в споразумението има ясно разделение на ангажиментите и отговорностите на отделните страни, както и конкретизирането на финансирането на отделните дейности.
Министърът на младежта и спорта Евгения Раданова допълни, че в унисон с целите на подписания днес документ е и Националната програма за младежта, в рамките на която се предвижда изграждането на консултантски центрове за младежи в цялата страна.
"Бурното развитие на технологиите през последните десетилетия стана причина за сериозно отдалечаване на образователните от професионалните стандарти, което стои в основата на разминаването между очакванията на работодателите и възможностите на младите работници, оттам и големият проблем с високите нива на младежка безработица". Това заяви изпълнителният председател на Българската стопанска камара (БСК) Божидар Данев и подчерта приноса на камарата за преодоляване на този проблем чрез изградената Информационна система за оценка на компетенциите MyCompetence.
Системата предлага множество възможности за младите хора да самооценят личните си знания и умения и, при необходимост да ги доразвият чрез онлайн обучения с последваща сертификация (валидиране). Г-н Данев подчерта, че усилията на социалните партньори не трябва да са насочени към генериране на временна заетост, а към стимулиране на създаването на качествени и устойчиви, високо платени работни места. "Нужни са ни хора с висока образователна и професионална култура и именно това трябва да бъде целта на нашите съвместни усилия", категоричен бе Божидар Данев.
Според председателя на Асоциацията на индустриалния капитал в България (АИКБ) Васил Велев подписаният днес документ е добър пример за обединяването на държавата и неправителствения сектор около ключови за обществото ни проблеми. Той изрази надежда този пример да се мултиплицира и върху други сфери социално-икономическия живот. Г-н Велев подчерта, че устойчиво решение на проблема "младежка безработица" може да има само при ръст на икономиката.
"За нас, освен младежката безработица, значима е и темата за младежкото предприемачество", подчерта главният секретар на Българската търговско-промишлена палата (БТПП) Васил Тодоров.
Значимостта на подписаното днес споразумение за преодоляване на проблемите на младите хора беше подчертана и от ръководствата на Конфедерацията на индустриалците и работодателите в България (КРИБ), Конфедерацията на труда КТ "Подкрепа" и Конфедерацията на независимите синдикати в България (КНСБ).
Представителите на младежките организации отбелязаха факта, че за първи път са включени като страна по документ, касаещ техните членове и връстници. Те изразиха надежда, че националното рамково споразумение няма да остане само "на хартия", а ще стане катализатор за прилагането на конкретни и, най-вече, ефективни мерки за преодоляване на младежката безработица и социална изолация.
