Електрохолд стартира лятната си стажантска програма с участници от България и чужбина

Електрохолд стартира лятната си стажантска програма

Електрохолд официално откри лятната си стажантска програма, в която тази година се включват 63-ма младежи от различни университети в България и чужбина. Участниците са с разнообразни академични профили в направления като енергетика, инженерство, информационни технологии, финанси и администрация.

Програмата предлага възможност за реална работа по ключови проекти и събиране на практически опит в динамична и високотехнологична среда. За първи път тази година се прилага нов подход, насочен към засилена ангажираност на стажантите. Те ще бъдат активно включени на всички етапи – от старта до приключването на програмата. Целта е да се създаде усещане за принадлежност, приемственост и реална отговорност още от първия ден.

„Гордеем се, че толкова много млади и амбициозни хора избраха Електрохолд за своя първи професионален опит. Защото бъдещето на енергетиката няма да се гради само с технологии, а с идеи, екипност, отговорност и желание за развитие“, заяви Георги Миков, главен изпълнителен директор на Електрохолд България, по време на откриването.

„Инвестираме в хората още от самото начало на техния кариерен път. Виждаме стажантската програма като мост между образованието и реалния бизнес, който създава дългосрочни възможности“, допълни Евгения Накова, директор „Човешки ресурси“.

Откриването на програмата включи и специален панел, наречен „От стажанти за стажанти“, подготвен изцяло от участници в програмата. В единия от модулите на панела те представиха анализ на профилите на тазгодишните стажанти, а в друг бяха показани заснети от младежите видеа на тема „Един ден като стажант“. В модула „Истории на успеха“ бяха представени вдъхновяващи примери за младите хора, а по време на модула „Стажантите питат“ младежите задаваха въпроси към ръководството на компанията в духа на открит и директен диалог. Панелът „От стажанти за стажанти“ е част от новия подход на групата Електрохолд за по-активно участие на стажантите и засилване на тяхната роля в програмата.

Участниците в програмата направиха също обиколка на високотехнологична възлова електрическа станция и посетиха суперкомпютъра в Sofia Tech Park.

Стажантската програма на Електрохолд ще продължи през летните месеци като част от дългосрочния ангажимент на компанията към развитието на млади таланти и въвеждане на иновации в енергийния сектор.

Facebook
Twitter
LinkedIn
Telegram
WhatsApp

Още от категорията..

Последни новини

This poll is no longer accepting votes

Как се промени качеството ви на живот от началото на 2026 година?

Подкаст