Всички знаят за “професионалното прегаряне” на служителите, предизвикано от стрес и преумора. Но 44-годишният Фредерик Деснар от Париж обвинява работодателя си, собственик на престижна парфюмерийна компания, че го принудил да “умира от скука”. Французинът се оплаква, че бил лишен от управленска роля и в продължение на четири години получавал изключително скучни задачи. Деснар описва работния процес като “мъчително спускане в ада”, което му докарало здравословни проблеми, по-конкретно епилепсия, язва, безсъние и депресия. Той бил отстранен от работа, след като компанията загубила голям договор и започнала да се подготвя за преструктуриране.
“Беше ме срам, че не правя нищо, но получавам пари за това, и започнах да страдам от депресия”, казва Деснар. Служителят бил уволнен през 2014-а след седем месеца болнични и настоява да бъде компенсиран с около 360 хил. евро за морални загуби, пропуснато заплащане на труда, включително и платени отпуски, както и за пропуснатата възможност за израстване в кариерата.
По думите на адвоката на Деснар целта на компанията била “да го отегчи до смърт”, за да може да го уволни, без да се налага да му плаща каквито и да било компенсации. От фирмата обаче твърдят, че претенциите на бившия служител са пълни с противоречия, а аргументите и доказателствата в тезата му са малко. Според Жан Филип Бенисан, юрист на предприятието, Фредерик Деснар не се е оплаквал от нищо през последните четири години на службата си.
Във френското законодателство не съществува понятие “понасяне на изключителна скука по време на работа”, но изследванията показват, че от него страдат около 30 на сто от работещите в страната.
Истории като тази на Деснар, свързани с оплаквания от работодателите, често се появяват на страниците на френските вестници. През 2015-а стана известно, че SNCF (националната компания на френските железници) е плащала на своя служител Чарлз Мишел над 5 хил. евро месечно в продължение на една година плюс бонуси за празниците, въпреки че в този период не е работил нито ден. След което той си поискал още 500 хил. евро компенсация, защото не го повишили.
